Gestalte Deine Zukunft bei solveriqmedia
Entdecke eine Arbeitskultur, die Innovation fördert, Zusammenarbeit wertschätzt und jeden Einzelnen dabei unterstützt, sein volles Potenzial zu entfalten.
Zusammenarbeit im Fokus
Bei solveriqmedia arbeiten wir nicht nur zusammen – wir wachsen gemeinsam. Unsere offene Bürokultur ermutigt zum Austausch von Ideen, während regelmäßige Teamevents und gemeinsame Projekte echte Verbindungen schaffen.
Wöchentliche Brainstorming-Sessions, interdisziplinäre Projektteams und ein Mentoring-Programm sorgen dafür, dass jeder seine Stimme einbringen kann. Hier entstehen die besten Lösungen im Dialog.
Kontinuierliche Entwicklung
Stillstand ist ein Fremdwort bei uns. Wir investieren in die Weiterbildung unserer Mitarbeiter durch Fachkonferenzen, Online-Kurse und interne Schulungen. Jeder erhält ein jährliches Entwicklungsbudget von 2.000 Euro.
Ob Zertifizierungen, Sprachkurse oder Führungstrainings – wir unterstützen dich dabei, deine Karriereziele zu erreichen. Interne Karrierewege sind nicht nur möglich, sondern gewünscht.
Work-Life-Balance
Flexibilität ist mehr als nur ein Schlagwort – es ist Teil unserer DNA. Hybrides Arbeiten, flexible Kernzeiten und 30 Tage Urlaub helfen dabei, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen.
Unser Wellnesspaket umfasst Sportkurse, Gesundheitschecks und Mental-Health-Support. Weil wir wissen: Nur wer sich wohlfühlt, kann Höchstleistungen erbringen.
Warum solveriqmedia der richtige Arbeitgeber ist
Attraktive Vergütung
Leistungsgerechte Bezahlung mit jährlichen Bonuszahlungen, betrieblicher Altersvorsorge und Erfolgsbeteiligungen.
Moderne Arbeitsplätze
Hochwertige Technik, ergonomische Büromöbel und kreative Rückzugsorte für konzentriertes Arbeiten.
Familienfreundlich
Flexible Elternzeitmodelle, Kinderbetreuungszuschuss und Rücksichtnahme auf familiäre Bedürfnisse.
Gesundheit & Sport
Fitnessstudio-Mitgliedschaft, Gesundheitstage, Massagen und ein vielfältiges Sportangebot für alle Mitarbeiter.
Nachhaltigkeit
Umweltbewusste Unternehmensführung, ÖPNV-Zuschuss und Initiative für papierloses Büro.
Teamevents
Quartalsweise Firmenevents, Weihnachtsfeiern, Sommerfeste und gemeinsame Ausflüge stärken den Zusammenhalt.